Comment faire travailler ensemble des personnes dans un environnement complexe?

Vous ressentez les limites de votre modèle managérial actuel?

Comment engager une transformation pour remettre l'humain au cœur du projet?

Comment embarquer les équipes dans un projet qui a du sens?

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Source : Étude MIT / Harvard 2017 Impact des salariés heureux

MANAGER DEMAIN!

Réconcilier Épanouissement et Performance dans un contexte toujours plus complexe? C'est possible!

Grace à des organisations managériales innovantes :

• Management Agile

• Équipe auto-organisées

• Re-donner du pouvoir de décision

• Accepter le changement

• Manager par le dialogue

Animé par Ateliers, Formation, Coaching en collaboration avec le Collectif Exalt-You

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ACCOMPAGNEMENT du Dirigeant, du CODIR

Vous vous interrogez, seul ou avec votre Comité de Direction, sur les orientations managériales à prendre pour préparer l'avenir?

Vous voulez donner un nouvel élan managérial, transformer votre organisation, dépasser les limites !

• Construire Vision, Valeurs et Mission de l’organisation

• Lever les freins individuels et collectifs au sein d'une équipe de Direction

• Aller dans la même direction

• Définir un cadre, les rôles et responsabilités de chacun

• ...

Vous souhaitez partager vos enjeux managériaux, n'hésitez pas.

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MESURER les résultats!

Nous validons ensemble la progression vers les objectifs fixés.

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